聽完我的翻譯，班長似乎也愣住了。不過班長很快反應過來，說：我知道了。我一定把他留下。

除了辦公室的門，班長偷偷跟我說：宮山人真好啊！

後來那名員工又回到了公司上班，臉上依舊是痞痞的笑容，工作依然是很認真。在員工流動率這麼高的深圳，他一直呆了三四年，直到結婚，直到老婆生孩子才辭工回家。

這次事件也讓我重新認識了宮山這個日本老頭。

【日企生存寶典6】得饒人處且饒人。其實不算是日企的生存寶典，算是我的一點小感慨吧。在深圳，80%以上的外地人，大家在外邊生存都不容易，就互相關照關照，得饒人處且饒人吧。

日期：2010-08-17 21:37:07

七 一次重大工傷事故（1）

大約在我剛進公司的時候。開早會時，我聽到班長對員工訓話說：一天連續發生兩起工傷事故，說明我們自己的安全意識還需要提高……希望大家引以為鑑。

我忙問周圍人，發生了什麼事情。其他班的班長告訴我，週日白班某某工序有個員工的手背被木框的釘子刮破了點皮；週日晚班同一個工序的另一名員工的手指，又被機器上的某個地方蹭破了點皮。但因為是週日，又是小傷，就沒有及時聯絡日本人，在週一才彙報。（我們公司是24小時運作，3班2替式）

開完早會後，所有的日本人馬上到車間去實地檢視，然後親自詢問了員工受傷時的情況。然後宮山吩咐製造部的課長說：這件事情要讓全廠員工都知道，然後提醒他們注意，引以為戒。以後不管是事情大小，不管是週日還是半夜，只要是工傷事故，一定要馬上彙報。

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