學習最重要的是在工作中學習，這個比考各種各樣的證書來得實在，證書只是敲門磚，而且大家都知道所謂那些證書是咋回事，你懂的。把自己正在做的工作弄通，同時關注甚至幫助別人做一些工作，對個人以後的成長都是有幫助的。特別是由初級崗位想中級崗位的過程中，對於業務的精通和熟悉程度是很關鍵的。因為中層管理人員除了管人之外，更多的還是一線的工作。你如果看到一個什麼也不懂的人管你，你心裡是什麼想法？推己及人，如果想做一個令人服氣的中層的話，是不是要多懂些業務？而且，老大們找到中層是要解決問題的，對業務的熟悉會增加你解決問題甚至危機的能力，也就增加了你在高層眼裡的砝碼。當機會出現時，你就比別人更能把握住，換言之，你晉升的機率就比別人大。做基層的時候想上升也同樣如此。

另外，英語、管理和計算機方面的知識是必須的。畢竟，現代物流業的發展是和資訊科技的發展息息相關的，而且現在是全球化的時代，暫時不能指望老外們真的來考漢語四六級，至少二十年內不現實。

日期：2011-02-25 23:42:26

繼續現身說法：

2002年初到了當時排名全球第一的國際物流公司裡面做一個正在實施的專案團隊裡面，職位是負責MHE和倉庫建設的主管。這裡再次感謝臺灣李姓總經理，偶是騎驢找驢的，找到這個工作以後才向李總辭職。當時李總表示惋惜，但問偶“你是不是真的想做物流？”偶回答說是。“那我就不留你了，就是把全北京所有的軟體公司都合在一起，物流也不會有多大規模，你好好做吧”。且感謝經過幾次加薪，偶可以租更好的宿舍給俺現在的LP好一點的條件，呵呵。

Loading...

未載入完，嘗試【重新整理】or【退出閱讀模式】or【關閉廣告遮蔽】。

嘗試更換【Firefox瀏覽器】or【Edge瀏覽器】開啟多多收藏！

移動流量偶爾打不開，可以切換電信、聯通、Wifi。

收藏網址：www.peakbooks.cc

(＞人＜；)