日期：2012-12-07 12:09:10

亮點36：就業黑幕

芳官剛剛才進入怡紅院，何以就敢那麼張狂，為一盆洗頭液當眾斥責乾孃？女性關於化妝品的敏感是一個重要方面，但是，還有一個方面。

怡紅院的丫環職位，是當時全中國最奇貨可居的職位，引來無數眼光的關注。原因有三：

1）賈寶玉是少見的好老闆，不欺負女性職員，也很少強迫或半強迫她們成為性工具。

2）在賈寶玉、花襲人等人的溫情和有效管理下，丫環之間的關係是和諧的，積極向上的。

3）賈寶玉有過一個公開承諾：他會強烈要求在恰當的時候給所有女性員工恢復自由身。

這些因素之中，前兩者是隱性的，屬於軟實力的範疇，需要身處其中才能有真切的體會。所以也不太利於傳播。但是第三點是實實在在的事件，非常利於傳播，而且立刻就引發了轟動效應：因為從來沒有一個老闆敢發出這樣的反傳統的宣告。（類似於林肯的廢奴宣言）

所以，那些對於職業身份和自由之意義尤其關注的青年女性們，紛紛得到了這個有用的情報。怡紅院的位置，也就很快變得搶手。一個強有力的競爭者，是柳家的小姐。

這位姓柳的男士在梨香院從事行政工作，由於薛家母女與寶玉的頻繁往來，他就擁有了大量的接觸怡紅院初級丫環的機會。幾乎芳官每一次前來送信或傳遞物品，都有可能和柳先生接觸到。人際的行政工作往往具有不確定性，所以不能保證芳官到來時主人正好在場或能夠接待或回應，所以柳先生的作用是重要的。他需要以禮貌、耐心和一流的表達能力保障梨香院和怡紅院之間的關係是持續升溫而不是降溫。沒過兩天，芳官就既喜歡而且認可這位柳先生的職業素質，並時常以物品相贈，鼓勵和感謝他的支援。

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