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正文 第102節

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對於常青兒來講,自從她被紅光集團招為農合工以來,她便處處小心謹慎,時時注意自己的言行,對於上司的指令,她從來都用自己最大的努力去完成,更不敢對上司頂撞,她怕失去自己的這份來之不易的工作!而現在,她所愛的人段鋼林居然對自己的上司如此頂撞,不但頂撞,還要威脅,還要叫罵,真是膽大包天!常青兒哪能不膽戰心驚呢?

其實,不光是常青兒,即使是紅光集團的任何一名職工,都不敢像段鋼林那樣與自己的上司頂撞!他們和常青兒的感受是一樣的,她們害怕失掉自己的工作,尤其是在當前經濟危機對企業生產經營造成極大困難的形勢下,紅光集團的職工們就更不敢得罪人了,尤其是自己的上司!更何況,段鋼林頂撞的是厂部機關大權在手的勞資科的科長!

順便帶一下,段鋼林所在的紅光集團燒結廠勞資科科長尚文喜之所以那麼橫,自然是源於他的權力大,即使是負責生產工作的生產科科長,也不敢在他面前說硬話。因為,勞資科負責的是全廠人力資源的管理,各單位各部mén職工分配、職工培訓等工作全由勞資科說了算。而且,在近年來紅光集團機構改革的情勢下,勞資科又把原來的財務科和教育科合併,將全廠範圍內的財務預算、結算、職工工資獎金的分發、經濟責任制的制度與考核等等,統統包攬。這樣一來,勞資科的權力便空間膨脹。組織、宣傳、紀檢、團委、工會等部mén的人看到了勞資科的人,自然感覺低人一頭。而作為勞資科科長的尚文喜,對上恭維,而對下則是氣勢凌人,不可一世。段鋼林作為一名剛剛報到的外分大學生,他尚文喜自然是硬生硬氣的與之說話,沒想到段鋼林居然毫不客氣地與之針鋒相對。

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