日期：2014-05-01 22:03:41

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更文：

三天後正值星期一，集團總辦透過OA系統正式下發了關於廣告部分離成立分公司的電子檔案。檔案中不僅明確了分離流程，以及廣告公司與其他各子公司業務合作模式，還正式公佈了主要負責人的任免。免去我在總部的原有職務，同時就任新公司的副總經理。任命原集團公司分管總經理方晴兼任新公司的總經理職務。

這個檔案的資訊，我並沒有感到意外。除了在協助方晴申請分離的過程中，已隱約預感到分離的阻礙有可能存在於集團內部勢力爭鬥中。此外，方晴在週五開完董事會的時候，已經將這樣一個結果告訴了我。

她當時帶著一點溢於言表的興奮，說方案審批透過比她預想的要順利，還說我們這一仗贏得很漂亮。雖然在她的話裡，總能感覺到事情的本身並不是那麼簡單，但她始終只交代了任務和結果。而作為一個幕後的輔助者，不知其堅，也就無畏其難。不過她的愉悅和興奮還是感染到了我，至少說明我們近期的所有努力都是有價值和有成效的。我開心地祝賀著她。直至最後她略帶顧慮地告訴我新公司的人事任免安排，也並未影響我的心情。職務於我並不是很重要，相比之下與誰合作共事，倒是我更為在意的事。舊部可以全部帶走，原定的總監職位的聘用，也可以由我們自行安排，而我心裡已有了適合的人選。

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