條條框框，但他還是不太習慣長時間地出現在鏡頭前，然而這麼十幾年來工作逼得他有時候必須要如此。

於是，他只好慢慢去學習適應。

臺下的攝像機鏡頭在向他的方向移動，顧靖江只好趕忙注意管理表情露出一個笑容——今天的頒獎典禮會在影片網站上同步直播，於是他的緊張加了倍，只能與坐在旁邊的電影主創頻頻低聲聊天來緩解氣氛。而後實在是覺察無聊有些坐不住了，便跑去後臺放鬆心情。

公司有好幾位藝人也參加了今天的晚會，顧靖江挨個休息室都去轉了一圈，散播了一下老闆愛，最後，繞進了他們公司金牌經紀人仇鴻的房間——顧靖江跟他是熟得不能再熟，可裡面的男藝人他卻並不怎麼認識。

“你今天帶的誰啊？”顧靖江將人拉到一邊問道。

“李增安，公司新籤的人，你不會一點印象都沒有吧？”仇鴻瞪大了眼睛看著顧靖江，只想感嘆這自家老闆也忒不靠譜了。

不過這也不能太怪顧靖江無心，公司這麼大，下面的藝人經紀分支他也沒什麼精力去一個個管過來，尤其是這些新人，一般都是隻籤兩年的合約扔一些鑲邊的資源看他們的表現和發展。要是不靠譜，直接放棄不會續約，而如果覺得有挖掘的前景，會繼續提供一份五年的發展合約，看雙方意願商定細節。這樣既能挖掘到靠譜的新苗子，而對於並不那麼合適的新人，倒也不會耽誤他們的前程。

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