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既要善於傾聽,又要善於表達

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傾聽是一門藝術,一個渴望成功的人如果學會了傾聽,就等於成功了一半。每個人都要認真地去傾聽別人的講話,因為這是你成功的希望,也是你開啟別人心扉的金鑰匙!不久前,有一個人在一家商場裡買了一件夾克,可是剛剛穿了幾天就開始褪色,把他的襯衣都弄髒了。這讓他感到非常氣憤。

於是他找到那個售貨員,想告訴他事情的原委,卻被這個店員無禮地打斷了:“我們天天都在出售同樣的衣服,發現你是第一個挑剔的人。”結果這個人開始與售貨員爭辯。

就在這個時候,另一個店員插話道:“所有的黑衣服起初都會褪一點兒顏色,這不是我們的問題,而且這種價格的衣服就是如此,這主要是顏料的關係。”這個人聽了店員的強詞奪理之後,正準備破口大罵,經理正好走了過來,結果經理不僅平息了顧客的惱怒,更贏得了顧客的滿意。

經理是這樣做的:他首先認真地傾聽了顧客從頭到尾的經歷。當顧客說完之後,兩個店員又打算插話發表他們的意見。結果經理制止了他們,並且率直地對這個顧客說道:“你有什麼樣的要求儘管提出來,我們會盡全力滿足你的。”

這位顧客見經理很友好,態度也緩和下來說:“我只是想知道這種情況是不是暫時的?”經理說:“我建議你再試穿一個星期。如果還是如此,我一定會給你換件滿意的,這樣可以嗎?”這個人最後聽了經理的建議。在繼續穿了一個星期後,衣服沒有了褪色的情況。於是這個人更真正認可了這家店的服裝,並且還介紹了很多朋友來這裡買衣服。我們試想,如果經理也像店員一樣不聽客戶的訴說,那麼可能會導致更糟糕的結果。這樣一來,不僅失去了一個顧客,更重要的是對商店的信譽產生了惡劣的影響,這樣算來損失就大了。可見傾聽其實就是一種尊重,當你學會了傾聽,贏得了尊重,同時也就贏得了信譽。還有一次是在高峰會議上,公司請來了著名的經銷經理王冠來作報告,在會上王冠講起了他第一份工作中發生的一件事情。

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