<!--go-->

除了這些主要的中央部門之外，劉備還決定規範軍權，建立起中央的軍隊管理指揮體系。

他將軍權分為統兵之權和調兵之權，以及後勤之權，互相之間並不統屬。

因為目前軍隊執行的是募兵制度，所以劉備大軍有專門的練兵機構和練兵傳統。

任何新兵進入軍隊，先到新兵大營待個兩年再出來，學習技戰術和基礎文化知識，這在多年的劉備式的軍隊體制教育之下，被時人認為是很正常的事情。

不過原先這個存在屬於一個軍營的性質，不是一個正兒八經的職能部門，但是現在情況有了變化。

劉備當皇帝了，為了讓這個好的政策延續下去，不斷髮揮作用，劉備決定扶正這個機構，決定設定新的部門練兵院，專司負責全國新兵的訓練。

任何一名新兵不管從什麼地方來，一併歸屬練兵院管理，需要在練兵院進行兩年的日常訓練並且透過考核，才能被認為是一名合格的新兵。

練兵院便成為了正兒八經的練兵職能部門，執掌統兵之權。

至於調兵之權，劉備也打算專門在中央設立一個新的部門，置樞密院，掌調兵之權。

他將以樞密院為行軍參謀之所，吸納有軍事才能的人進入，為大軍行動執行計劃，釋出作戰命令給執行計劃的軍隊將領，並派遣行軍參謀為將領輔助，提供戰術指導。

另外的軍隊後勤事務則交給八部之中的軍部來負責，以軍部為軍隊後勤進行系統化的管理，軍隊的任何物資需求都將由軍部來管理，包括軍費。

Loading...

未載入完，嘗試【重新整理】or【退出閱讀模式】or【關閉廣告遮蔽】。

嘗試更換【Firefox瀏覽器】or【Edge瀏覽器】開啟多多收藏！

移動流量偶爾打不開，可以切換電信、聯通、Wifi。

收藏網址：www.peakbooks.cc

(＞人＜；)