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之後的一段時間，急診科一天不落去搶人。

掛號視窗的不遠處，總能看到盡歡或者王醫生蹲守的身影。

也不是見個病人都不放過，他們搶的是危重緊急的病患，得在急診科的收治範圍內才搶。

掛號處的人不同意也沒辦法，也不敢和急診科糾纏拉扯，就怕耽誤了急診病人的救治時機，只能找領導投訴急診科不按規矩辦事。

領導來也只是口頭批評，批評王醫生和盡歡就聽著，承認錯誤都很爽快，但就是不改。

轉身該去掛號處蹲守還蹲守，該搶的急診病號搶起來絲毫不手軟。

告狀，批評，再告狀，再批評…

如此反覆幾次，領導都給折騰煩了，衝掛號處的人發了火。

急診科每次搶走的病人都治療得當，業務水平完全過關，那掛號處就應該按照收治範圍，主動給急診科分配病人，而不是讓急診科來搶。

理由藉口啥的，領導統統不想聽。

都是老油條子，還能看不出這是有人從中作梗。

要是牽扯不到他身上，也就算了，但現在想借他的手打壓急診科，就明顯過火了。

不說鬧大了他要擔責任，現在明晃晃把他當槍使，當他是沒脾氣還是沒腦子？

既然要鬧，乾脆就把事情鬧大，領導召集各個科室乾脆開了個自我批評鬥爭大會。

會上不僅勒令掛號處按照收治範圍，給急診科分配病號，還讓別的科室在必要時配合急診科的工作。

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