說到吃的，氛圍一下緩和過來了，“老摳，我等著這口等好久了，要不後面你在申請一下，調回炊事班去，到時候專門給領導做飯，憑你的手藝，征服領導的胃沒啥問題，到時候等著平步青雲吧。”

孟川瞥了段佑一眼，“老段，收收你的心思吧，領導又不是傻子，要是沒啥真才實學的，誰會把你往崗位調。再說了，我可是尉啊，你見過哪個尉去炊事班任職的。”

“嗨，老摳，你這咋不動動腦子呢，管炊事班的是哪個部門？”

“後勤處啊。”

“我的意思是直管炊事班的部門。”

“直管炊事班的，那是後勤處管理科啊。”

段佑拍了拍孟川的肩膀，“對咯，是管理科，管理科科長這個位置，我看是非你莫屬，你本身是幹炊事起家的，對裡面的道道非常熟悉，去管理科的話，也是迴歸老本行了。再說了，管理科的油水多少啊，全軍管理科的油水最足，保證三年下來，吃的你是肥頭大耳，滿肚肥油的。”

孟川可是知道什麼叫原則，“老段，你可別瞎給我出主意啊，違反原則的事咱可不能幹，再說了，管理科的名額早都滿了，怎麼可能讓一個沒有資歷的人過去。”

段佑雖然不喜歡所謂的勾心鬥角，但是他畢竟是營長，官場裡的道道多少明白點，當官不可能一身清廉，一身清廉的官員那只是活在幻想當的，是不符合實際的。

更何況，華夏本身是個人情社會，在官場也是這樣，有時候領導看重一個人，會去幫你，哪怕只是利用原則內的一些東西幫你，足夠你奮鬥幾年，甚至是幾十年了。

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