日期：2010-09-13 23:57:57

如果我是離職的那個人，我會在離職歡送會上選擇以下兩種方法之一：一、讓所有人開心包括自己，大多情況下這是另謀高就，換個平臺繼續發展；二、讓自己開心，大多情況下這是被迫離職。

不管你是我上文中領導評價的哪類人，如果是主動離開公司，而且找到一個更好的發展平臺，我想此時心情應該已經是非常的愉悅。因此這是候需要考慮周圍人的情緒和感受，權當離職歡送會是一次朋友之間的Party。或許平時老闆非常苛刻，或許同事非常惹人生氣，但是畢竟要離開了，俗話說的好“多一事不如少一事”。所以不如在離職歡送會上，讓自己開心一點，讓所有的人開心一點，至少今後有人來作Reference Check的時候，上司和同事還會記得你的最後一餐。

當然，這種場合下，最有必要的就是準備幾句離別贈言給上司和同事，尤其是對上司，特別那天是他買單的情況下。當然如果上司平時一貫對你不錯，那麼發自內心的真誠的感謝是必要也是應該的；如果平時也不那麼關心你，甚至有點苛刻，那麼請記住這是最後一次需要那麼肉麻的語言。對於同事，建議不必在這樣的場合下一一照顧到位。一是如果人多很難顧及所有人的感受和想法；二是同事日後的聯絡還會很多，不必急於一時全部要照顧到位。只要自己認為重要的同事感謝一下就好。

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