陶陶有些不敢相信自己的耳朵，等到反映過來興奮得不知如何是好，只能一遍遍地對Kay說“謝謝”。

這邊Kay心裡也早就打好了如意算盤：前幾個助理的離職已經讓自己在公司的形象已經大打折扣，不能輕易炒人了。陶陶雖然不是最佳人選，但至少不是Michael的人，而且心思單純一心傻幹，加班加點也毫無怨言。就算Michael欣賞她，按照她的資歷3-5年內對自己構不成威脅。既然Michael介紹的人不能用，安插自己的人Michael也不同意，索性就先用陶陶吧。

日期：2008-9-24 23:14:44

10 架構重組（1）

四月底財務出貨報告顯示，新型渠道新產品的出貨量只只達到了月度任務的60%。儘管傳統產品仍然超額完成銷售任務，但綜合來看，新型渠道四月份只完成了月度任務的90%。

Michael暗自著急，立刻找到Kay和Leo瞭解原因。

Kay和Leo互不買帳, 一個說地區銷售執行不力, 另一個說市場活動和價格體系不適應市場需求, Michael本來就大了一圈的頭被他們吵得更大了。

無奈之下，Michael說：“今天到此為止吧，明天緊急召開銷售會議跟地區同事瞭解一下一線的情況和遇到的問題。”

Kay心說，明天開會銷售的意見還不就是你Leo的意見，今晚Leo肯定不會閒著，一定會鼓動手下挑渠道市場的毛病，自己明天肯定被淹沒在口水的海洋裡。

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